Résumé du projet de recherche

année de financement: 2016 budget: $199,775 agence de financement: WCB Manitoba
titre: Cours en ligne et en classe de thérapie du comportement cognitif basée sur la pleine conscience pour renforcer la résilience du lieu de travail: un essai contrôlé randomisé pilote
catégorie: Recherche expérimentale
sous-catégorie: Recherche expérimentale
mots clés: SSPT, résilience, résilience psychologique, santé mentale, prévention
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rationale:

Il y a une sensibilisation de plus en plus accrue aux effets du stress au travail sur le développement de troubles psychologiques, de santé mentale, de dépression, de toxicomanie et d’anxiété chez les infirmiers/infirmières, les pompiers, les policiers, les gardiens de prison, les ambulanciers paramédicaux et d’autres personnes travaillant dans le domaine de la sécurité publique. À l’heure actuelle, il ne semble pas y avoir de programmes de résilience psychologique offerts de façon systématique aux travailleurs du Manitoba employés dans des professions où le stress est élevé.

objectifs:

Il s’agit d’une étude en deux étapes qui est un projet-pilote d’intervention pour prévenir les troubles de santé mentale et renforcer la résilience chez les travailleurs dans des professions où le niveau de stress est très élevé. L’intervention planifiée est un programme appelé Thérapie du comportement cognitif basée sur la pleine conscience (TCBPC), une thérapie psychologique conçue pour prévenir les rechutes de dépression. L’étude proposée vise à prévenir le syndrome de stress post-traumatique (SSPT) et les troubles connexes chez les policiers, les pompiers, les ambulanciers paramédicaux et les infirmiers/ infirmières qui sont en bonne santé et qui n’ont pas de diagnostic de troubles de santé mentale.
Les objectifs de la deuxième phase de l’étude sont de réaliser un essai de contrôle randomisé (ECR) composé de trois groupes: les participants qui suivront les cours en classe de la TCBPC, les participants qui suivront les cours en ligne de la TCBPC et les participants inscrits sur une liste d’attente. Au total, 120 participants seront recrutés auprès des policiers, des pompiers, des ambulanciers paramédicaux et des infirmiers/ infirmières et randomisés dans les groupes de ECR. L’équipe d’étude évaluera les résultats initiaux, la post-intervention et un suivi de trois mois des mesures de symptômes, l’acceptabilité des interventions et les taux de suivi.

résultats prévus:

Les constatations aideront à prévenir le syndrome de stress post-traumatique et les troubles connexes parmi les policiers, les pompiers, les ambulanciers paramédicaux et les infirmiers/ infirmières qui sont en bonne santé et qui n’ont pas de diagnostic de troubles de santé mentale. Le travail permettra de combler une lacune majeure dans le domaine, et a le potentiel de fournir une stratégie de promotion en santé mentale rentable qui pourrait être accessible à un grand nombre de professionnels qui doivent régulièrement faire face à des niveaux de stress professionnel élevés.

chercheurs:

Jitender Sareen, University of Manitoba; Tanya Sala; Jacquelyne Wong; Debbie Whitney; Pam Holens; Jolene Kinley; Natalie Mota; Laurence Y. Katz; Sarvesh Logsetty; University of Manitoba;
R. Nicholas Carleton; Gordon J.G. Asmundson; Heather Hadjistavropoulos; University of Regina.