- WorkSafe NB: We want to hear from you! Feedback needed for regulatory review 7 février 2024
WorkSafeNB wants to hear from stakeholders to help understand the economic and business impacts of proposed amendments to General Regulation 91-191 under the Occupational Health and Safety Act.
Continuer la lecture → - Mise à jour importante : Des changements seront bientôt apportés aux exigences relatives aux casques de sécurité 5 février 2024
En raison de modifications législatives récentes, Travail sécuritaire NB a adopté des normes de sécurité traitant de l’équipement de protection individuelle qui sont harmonisées à l’échelle nationale. Les exigences relatives aux casques de sécurité ont donc été mises à jour.
Continuer la lecture → - The Workers’ Safety and Compensation Commission Lay Charges under the Northwest Territories Mine Health and Safety Act 5 février 2024
Yellowknife, NT (February 2, 2024) – On January 19, 2024, the Workers’ Safety and Compensation Commission filed four charges against Diavik Diamond Mines in the Northwest Territories’ Territorial Court under the Mine Health and Safety Act.
Continuer la lecture → - WorkSafeNB: Change to Head Protection Standards Coming 5 février 2024
Recent legislative amendments have led to the adoption of nationally harmonized safety standards for Personal Protective Equipment (PPE) at WorkSafeNB. Notably, this includes an update to head protection requirements.
Continuer la lecture → - Concours de vidéos « Objectif : sécurité » à l’intention des élèves 31 janvier 2024
Travail sécuritaire NB est heureux d’annoncer que son concours de vidéos à l’intention des élèves est de retour cette année.
Continuer la lecture → - WorkSafeNB: Focus on Safety – Student video competition returns 31 janvier 2024
WorkSafeNB is pleased to announce its annual Focus on Safety video competition for youth is bacDid you know that young people are three to four times more likely to face job-related injuries in their first six months of employment compared to the average Canadian worker? Inexperience, unfamiliarity with health and safety laws, and a lack of confidence to ask questions contribute to their vulnerability.
Continuer la lecture → - WCB PEI: Policy Consultation – Provide your feedback by March 1 29 janvier 2024
The WCB is committed to working with Island workers and employers to develop policies that are consistent with the compensation and workplace safety legislation. We review our policies regularly to make sure that they are relevant to today’s workplaces.
Continuer la lecture → - Proposed amendments to policy on activity-related soft tissue disorders of the limbs 26 janvier 2024
Our Policy, Regulation and Research Department (PRRD) is proposing amendments to policy concerning activity-related soft tissue disorders (ASTDs) of the limbs. The proposed amendments are intended to address two ASTD projects in the PRRD’s current workplan:
Continuer la lecture → - Travail Sécuritaire NB: C’est le temps de déclarer vos salaires annuels (Formulaire 100) 23 janvier 2024
Voici venu le temps de l’année où vous devez déclarer vos salaires annuels (Formulaire 100). La date limite est le 29 février 2024.
Vous pouvez facilement faire un envoi rapide du Formulaire 100 par le biais du portail de Mes services, et ce, à l’aide du numéro de l’employeur et du NIP d’accès indiqués sur le Formulaire 100 que Travail sécuritaire NB vous a récemment envoyé par la poste. Vous n’avez pas besoin de créer un dossier Mes services pour faire l’envoi rapide de votre Formulaire 100.
Continuer la lecture → - WorkSafeNB: It’s time to report your annual payroll (Form 100) 23 janvier 2024
It’s time to report your annual payroll (Form 100). The filing deadline is Feb. 29, 2024.
Quickly and easily Fast File your Form 100 using your Employer Code and the unique Access Pin on the Form 100 – Employer Payroll Report (2023-2024) you recently received from WorkSafeNB in the mail. You do not need to make a MyServices account to Fast File your Form 100.
Continuer la lecture →