Les 6 et 7 mai 2025, plus de 100 participants de partout au Canada se sont réunis à l'hôtel Omni King Edward de Toronto pour la toute première rencontre en personne de tous les comités de l’ACATC depuis la pandémie. Depuis plus de 20 ans, cet événement annuel réunit les comités de l’ACATC afin de collaborer sur les plans de travail annuels et de favoriser le partage des connaissances au sein de l’organisation. Bien que les quatre dernières années de rencontres virtuelles aient permis de maintenir l’engagement et de favoriser une large participation, ce retour au format en personne a redonné de l’élan à l’événement, offrant l’occasion de se retrouver, de stimuler de nouvelles idées et d’avoir des échanges dynamiques en face à face.
La rencontre de deux jours a débuté par une conférence d’ouverture inspirante donnée par Leo Chan, fondateur de Abound Innovation Inc. Dans sa présentation intitulée « Libérer un monde de possibilités », Leo a introduit le concept de l’état d’esprit du débutant comme un puissant moteur de créativité et d’innovation. Il a encouragé les participants à reconnaître les limites de l’état d’esprit de l’expert, qui tend à restreindre la pensée, et à adopter plutôt l’ouverture et la curiosité d’un regard neuf. Grâce à des exemples pertinents et des stratégies concrètes, Leo a invité les participants à sortir des schémas habituels de résolution de problèmes afin de libérer de nouvelles possibilités par un changement de perspective. Sa présentation a donné un ton énergisant aux discussions qui ont suivi.
Dans la foulée, la matinée s’est poursuivie avec une séance animée sur la restructuration des comités, dirigée par Donna Miller-Wallace, directrice de la stratégie d’entreprise et de la planification chez Travail sécuritaire NB. Donna a guidé les participants à travers un processus collaboratif visant à évaluer et à repenser la structure des comités de l’ACATC. Sa facilitation a favorisé un dialogue ouvert et une participation réfléchie, contribuant à assurer que les travaux futurs des comités soient stratégiquement alignés et efficacement soutenus. La journée s’est conclue par une réception festive, offrant une précieuse occasion pour les collègues de différentes juridictions de se retrouver, de réseauter et de réfléchir à cette première journée productive et inspirante.
La deuxième journée de la rencontre a été consacrée à la planification des comités pour 2025. Avec des objectifs clairs et les enseignements de la première journée en tête, chaque comité a défini ses priorités et son orientation pour l’année à venir. L’un des moments forts de la journée a été la remise du Prix « Au-delà des attentes » 2025, qui souligne les contributions exceptionnelles à l’ACATC et à l’avancement du régime d’indemnisation des travailleurs au Canada. Cette année, deux personnes ont été honorées pour leur leadership exemplaire et leur dévouement : Cheryl Tucker et Kirk Dieckmann. Leur engagement incarne les valeurs au cœur du travail collaboratif de l’ACATC et la volonté constante d’excellence à l’échelle des juridictions.
La rencontre 2025 de tous les comités a été un franc succès, mettant en valeur les bénéfices uniques de la collaboration en personne et posant les bases solides de l’année à venir. L’ACATC remercie chaleureusement tous les participants pour leur présence et leurs contributions au succès de l’événement. Nous avons hâte de poursuivre ce travail important tout au long de l’année et de renforcer les liens et l’élan créés à Toronto.