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Restez au courant des dernières nouvelles concernant l'indemnisation des accidents du travail dans les médias nationaux et dans chacune de nos juridictions membres.

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La CNESST a adopté deux nouveaux règlements élargissant et modernisant l’accès aux services, à la couverture d’assurance et aux mesures de réadaptation pour les travailleurs indemnisés au Québec. Ces changements améliorent le remboursement, l’accès à de nouveaux soins et soutiennent davantage la réintégration au travail, tant pour les travailleurs que pour les employeurs.
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The WCB of PEI will distribute an $18M surplus to eligible employers and set the 2026 average assessment rate at $1.28 while increasing the Maximum Assessable Earnings to $89,300. These updates aim to maintain system sustainability, keep employer rates affordable, and enhance coverage for Island workers.
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Découvrez les obligations de prévention pour les établissements de 19 travailleurs ou moins : plan d’action, agent de liaison et participation du personnel.
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A successful return to work after injury or illness is a team effort. Strong communication and collaboration between employers, workers, healthcare professionals and the WCB help a healthy recovery.
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La Commission de la sécurité au travail et de l’indemnisation des travailleurs (WSCC) maintiendra en 2026 le taux moyen d’évaluation des employeurs à 2,40 $ par 100 $ de masse salariale, inchangé depuis 2020. L’an prochain, 9 sous-catégories verront leur taux diminuer et 7 verront une hausse, reflétant l’expérience réelle des demandes pour chaque secteur.
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La Commission de la sécurité et de l’indemnisation des travailleurs (CSIT) a accordé un peu plus de 1 million de dollars canadiens à cinq projets visant à renforcer la formation et l’éducation en matière de sécurité au travail dans les Territoires du Nord-Ouest et au Nunavut.
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La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) a pris la décision de devancer les inscriptions et de bonifier le contenu du programme éducatif Kinga, prévention jeunesse.
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Un travailleur du lave-auto Pont-Viau à Laval est décédé le 18 mars 2025 après qu’un véhicule hors de contrôle a percuté un mur. La CNESST a exigé la mise en place de mesures de sécurité pour séparer les zones de circulation des véhicules et celles des travailleurs.
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WorkSafeNB a modernisé ses cours en ligne pour les rendre plus conviviaux, actuels et conformes à la législation en vigueur. Les modules portent notamment sur la maîtrise des dangers, les enquêtes d’incidents et les inspections en milieu de travail, afin de mieux soutenir les employeurs et les travailleurs du Nouveau-Brunswick.
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Face aux risques pour la santé psychologique, c’est à nous d’agir!
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La Commission de la sécurité professionnelle et de l’assurance contre les accidents du travail (WSIB) accorde 2 milliards de dollars supplémentaires en rabais de fonds excédentaires aux employeurs ontariens admissibles dans le cadre de sa distribution de l’automne 2025. Parallèlement, la WSIB réduit son taux de prime moyen à compter du 1er janvier 2026 — le plus bas depuis plus de 50 ans — reflétant des économies cumulées d’environ 21,5 milliards de dollars au cours de la dernière décennie.
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La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) rend aujourd’hui publiques les conclusions de son enquête sur l’accident ayant coûté la vie à un opérateur de débardeur sur roues de l’entreprise Excavations Lapointe et fils inc., le 6 janvier 2025, sur un terrain boisé situé à Saint-Côme-Linière.
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L’ACATC mettra en œuvre une nouvelle structure de comités le 5 janvier 2026, accompagnée d’un processus de mise en candidature officiel visant à renforcer la transparence, la représentation et la mobilisation.Les membres pourront soumettre leur candidature par l’entremise du Portail des membres de l’ACATC entre le 5 et le 30 janvier 2026. La nouvelle structure entrera en vigueur le 16 février 2026.
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En 2024, les femmes gagnaient en moyenne 9 % de moins que les hommes au Québec, un écart atteignant 14 % pour certaines catégories. La CNESST lance une campagne pour sensibiliser à cette inégalité et rappeler l’importance de la Loi sur l’équité salariale pour corriger ces écarts.
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Travail sécuritaire NB a rendu hommage à quatre lauréats dans le cadre de la remise des Prix Étoile de la sécurité 2025, lors de sa conférence sur la santé et la sécurité tenue à Fredericton, en reconnaissance de leur leadership exceptionnel dans la création de milieux de travail plus sûrs partout au Nouveau-Brunswick.
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La CSPAAT de l’Î.-P.-É. souligne la Semaine de la prévention des incendies (du 5 au 11 octobre 2025) en rappelant que la sécurité incendie fait partie intégrante de la sécurité au travail.Elle invite les employeurs à évaluer et maîtriser les risques d’incendie, à entretenir les équipements et à former les travailleurs à la prévention et à l’intervention.
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Dès le 1ᵉʳ octobre 2025, un nouveau règlement de la LMRSST impose des obligations en matière de prévention, plans d’action, comités et représentants en santé et sécurité. La CNESST soutiendra les milieux de travail et lancera une campagne d’information le 6 octobre, surtout pour les PME.
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•Taux de cotisation 2026 maintenu à 1,10 $ par 100 $ – le plus bas de l’histoire du NB.•53,2 M $ remis aux employeurs admissibles (chèques >1 000 $, crédits <1 000 $).•Capitalisation à 152,9 % au 31 décembre 2024.•Prestations de perte de gains augmentées à 90 % des gains nets; même base appliquée aux conjoints survivants dès juillet 2025.
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La Commission de la sécurité et de l'indemnisation des travailleurs (CSIT) des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut a lancé une campagne de sensibilisation pour informer les travailleurs de leurs droits en matière de sécurité au travail.
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Nomination d’Elizabeth Lane à titre de nouvelle directrice générale de WorkplaceNL
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Employeurs, travailleuses et travailleurs de partout au Québec : la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) vous donne rendez-vous les 28 et 29 octobre prochains au Palais des congrès de Montréal pour l’événement incontournable du monde du travail!
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WCB Nova Scotia is launching the Work-Connected Recovery Program in partnership with Lifemark Health Group to provide faster, more consistent care for injured workers, keeping them connected to work during recovery. Starting January 2026, the province-wide network aims to cut wait times, improve access, and help reduce time lost from work by 35% by 2030.
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Le 13 août 2025, la CNESST a publié les conclusions de son enquête sur l’accident mortel survenu le 28 août 2024 à Lambton, où le conducteur d’un tombereau a perdu le contrôle suite à une défaillance des freins, révélant des insuffisances dans l’entretien du véhicule et la formation. Elle recommande notamment une réévaluation de la classe de permis requise par la SAAQ pour ce type d’engin et la diffusion des conclusions à l’industrie des granulats pour prévenir de futurs incidents.
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Travail sécuritaire NB aimerait obtenir vos commentaires sur les modifications proposées à la Politique 21-112 – Perte d’audition professionnelle.
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La CNESST a dévoilé les conclusions de son enquête sur l'accident mortel survenu le 24 octobre 2024 à Trois-Rivières, impliquant un travailleur de Desfossés Terrassement. L’incident s’est produit lors d’une manœuvre de recul d’un camion-benne.
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La WSIB et l'OCEU ont conclu une entente de principe pour mettre fin à la grève des employés. Les services aux travailleurs et employeurs reprendront progressivement une fois l'accord ratifié.
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Travail sécuritaire NB a publié son Rapport annuel 2024 le 30 juin 2025, soulignant une année record avec le taux de blessures le plus bas au Canada, un premier remboursement de 180 M$ aux employeurs, et des prestations améliorées pour les travailleurs blessés. L’organisme se positionne désormais comme la référence nationale en santé et sécurité au travail, grâce à une collaboration optimale entre travailleurs, employeurs et son personnel.
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• Un meilleur calcul de la rémunération annuelle maximale • Des ressources en six langues• Les résultats du sondage de 2024 auprès des travailleuses et travailleurs blessés• Un nouveau processus de demande d’indemnisation en ligne• Des cours en ligne menant à un certificat pour les employeurs et les travailleuses et travailleurs• L’élargissement de la couverture des blessures psychologiques
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Le Sommet de gouvernance 2025 de l’ACATC, tenu à St. Andrews, au Nouveau-Brunswick, a réuni 77 délégués pour un puissant mélange de réflexions sur le leadership, de stratégies de gouvernance inclusive et d’apprentissage collaboratif.Grâce à des séances percutantes, des conférenciers experts et des échanges enrichissants, le sommet a inspiré l’action et jeté les bases d’une excellence continue en matière de leadership à l’échelle du Canada.
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Travail sécuritaire NB prend des mesures importantes pour renforcer le régime d’indemnisation des travailleurs en apportant d’autres améliorations aux prestations et mises à jour législatives (maintenant adoptées) qui visent à améliorer la sécurité financière, l’équité et la clarté pour les travailleurs et leur famille.
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La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) rend aujourd’hui publiques les conclusions de son enquête sur l’accident ayant coûté la vie à un représentant de l’employeur Galarneau entrepreneur général inc., le 29 septembre 2024, au site minier Éléonore.
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La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) rend aujourd’hui publiques les conclusions de son enquête sur l’accident ayant coûté la vie à un travailleur de l’entreprise de maçonnerie Paolo Doganieri, le 29 avril 2024, à Montréal.
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Le 15 mai 2025, Travail sécuritaire NB a annoncé que son président et chef de la direction, Tim Petersen, a été nommé parmi les 50 meilleurs PDG de l’Atlantique par Atlantic Business Magazine. Cette distinction reconnaît son leadership exemplaire et sa conduite d’initiatives de modernisation, axées sur les gens, la prévention et l’intégrité.
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La CNESST fixe le taux moyen de cotisation pour 2026
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La CNESST a récompensé la créativité, l’initiative et l’engagement en dévoilant les lauréats des Grands Prix 2025 lors de sa 19ᵉ cérémonie nationale, avec huit gagnants dans les catégories Proaction, Éducation, Leader et Innovation. Cette cérémonie souligne les meilleures pratiques en normes du travail, équité salariale et santé-sécurité au travail au Québec.
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La CAT de l’Î.-P.-É. a atteint un taux de satisfaction record de 76 % auprès des travailleuses et travailleurs blessés en 2024, un sommet en plus de 20 ans de sondages. L’indice global de satisfaction s’élève à 79,3 %, confirmant l’amélioration continue des services offerts.
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La Commission des accidents du travail du Manitoba redistribue 122 millions $ en surplus aux employeurs grâce à une solide gestion financière. Certains syndicats critiquent cette décision, préférant que les fonds soient investis dans la prévention et le soutien aux travailleurs blessés.
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La Rencontre 2025 de tous les comités de l’ACATC a rassemblé plus de 100 participants à Toronto pour deux jours de collaboration, de planification et d’inspiration. Cet événement marquant a souligné l’importance du retour en personne et a récompensé des leaders exceptionnels.
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Le Symposium virtuel d’apprentissage 2025 a réuni 307 participants autour du thème « Relever le défi », mettant en lumière la résilience et l’innovation dans le domaine de l’indemnisation des travailleurs. Grâce à des conférenciers inspirants, des séances techniques enrichissantes et un fort engagement des participants, l’événement a été un franc succès.
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Travail sécuritaire NB soutient la Semaine de la sécurité et de la santé (5 au 10 mai 2025) pour promouvoir la prévention des blessures et maladies. Le président Tim Petersen souligne que la sécurité est une responsabilité partagée essentielle à toute la communauté.
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Travail sécuritaire NB a récompensé des élèves de l’École Marie-Esther pour leur vidéo primée sur la sécurité dans l’industrie de la pêche. Le concours sensibilise les jeunes aux nouvelles normes de sécurité maritime et à l’importance d’une culture de prévention.
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Chaque année, nous nous rassemblons pour souligner le Jour de deuil, qui est observé le 28 avril, afin de rendre hommage à ceux qui ont perdu la vie au travail.Il y plus que les travailleurs qui ressentent les effets des blessures subies au travail et des maladies professionnelles. Leur famille, leurs collègues, leur employeur et toute leur communauté sont touchés.
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La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) rend aujourd’hui publiques les conclusions de son enquête sur l’accident ayant coûté la vie à un camionneur, le 3 juin 2024, à Saint-Alexandre-de-Kamouraska.
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Un travailleur est décédé chez Les Industries Carmel en raison de l'absence de dispositif de protection sur une scie, menant la CNESST à interdire son utilisation jusqu'à correction.
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La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) rend aujourd’hui publiques les conclusions de son enquête sur l’accident ayant coûté la vie à un signaleur routier de l’entreprise McKinnon Multi-Services, le 9 juillet 2024, sur un chantier de construction à Québec.
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La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) rend aujourd’hui publiques les conclusions de son enquête sur l’accident ayant coûté la vie à un travailleur de l’entreprise Taillage de haies Sherbrooke inc., le 3 juillet 2024, à Sherbrooke.
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La WSIB offre aux entreprises de l’Ontario un accès gratuit au Portail pour la sécurité en entreprise, en partenariat avec le Centre canadien d’hygiène et de sécurité au travail, leur permettant d’économiser jusqu’à 1 700 $ par an.Ce portail fournit des outils pratiques, des cours et des modèles pour améliorer la sécurité au travail et respecter les obligations légales.
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Travail sécuritaire NB renforce le régime d’indemnisation des travailleurs avec des prestations bonifiées et des mises à jour législatives pour assurer plus d’équité, de clarté et de sécurité financière.Les changements incluent de meilleures prestations de survivant, une protection accrue pour les jeunes, des rentes améliorées et une législation modernisée.
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Leica Gahan a perdu son fils Jordan dans un accident de travail évitable en 2014. Aujourd'hui, elle sensibilise son petit-fils Brexton, âgé de 5 ans, à l'importance de la sécurité au travail pour prévenir de telles tragédies.
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Le Forum familial de l’Atlantique offre un espace de soutien aux familles touchées par une tragédie liée au travail pour échanger et apprendre des stratégies de guérison.L’événement aura lieu en personne du 30 mai au 1er juin 2025 à Oak Island, en Nouvelle-Écosse.
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La CAT de l’Île-du-Prince-Édouard lance une campagne de sensibilisation sur les risques du bruit au travail et l’importance de protéger l’ouïe.Du 24 mars au 2 mai 2025, des ateliers et ressources seront offerts pour prévenir la perte auditive, qui est permanente mais évitable.
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Dans le cadre de la Semaine de la santé et de la sécurité en agriculture (16-22 mars 2025), la CNESST et l'UPA sensibilisent les agriculteurs aux risques liés aux pesticides, en promouvant des mesures préventives comme l'élimination à la source et le port d'équipements de protection individuelle.
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L'égalité salariale garantit un salaire égal pour un travail identique, tandis que l'équité salariale assure une rémunération égale pour des emplois de valeur équivalente au sein d'une même entreprise. Depuis 1996, la Loi sur l'équité salariale protège ce droit au Québec.
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La CAT annonce trois nouveaux cours en ligne gratuits sur l’ergonomie, la protection respiratoire et la protection de l’ouïe, complétant ainsi les cinq premiers lancés avec succès. Adaptés à la législation provinciale, ces cours visent à améliorer la santé et la sécurité au travail et ont déjà permis de délivrer plus de 516 certificats depuis mai 2024.
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Le 20 février 2025, la CNESST a publié les conclusions de son enquête sur le décès d’un travailleur de Pièces d’auto Roussel à Roberval, survenu le 4 octobre 2023.L’enquête a révélé que le véhicule s’est déstabilisé et que des insuffisances en formation et supervision ont contribué à l’accident, incitant à des mesures préventives strictes.
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Un élagueur de l'entreprise Safe-T-Tree est décédé après avoir été électrocuté lors de la taille d'une haie en contact avec une ligne électrique sous tension. La CNESST souligne l'importance de respecter les distances de sécurité lors de travaux à proximité de lignes électriques.
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La Commission des accidents du travail (CAT) de l’Île-du-Prince-Édouard a lancé le volet 2025 de son Programme de leadership en santé et sécurité au travail (SST), réunissant un nombre record d’élèves de 11e et 12e années pour sensibiliser leurs pairs aux bonnes pratiques en milieu de travail. Le programme, qui se déroule de février à mai 2025, inclut l’organisation d’activités de sensibilisation et se termine par une conférence sur la SST le 6 mai à Charlottetown.
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Élèves du secondaire, voici votre chance d’être créatifs et de faire une différence! Le concours de vidéos annuel « Objectif : sécurité » à l’intention des élèves est de retour. Voici l’occasion de mettre vos talents en valeur tout en vous penchant sur un sujet important, soit la sécurité au travail.
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L’enquête de la CNESST sur l’accident mortel survenu à l’Atelier fabrication R. Y. inc. le 17 juillet 2024 a révélé que des mesures de sécurité inadéquates lors de la manipulation d’une machine de 3 100 kg ont causé l’incident. Le rapport souligne l’importance de l’évaluation des risques, de procédures sécurisées et de la formation des travailleurs pour prévenir de tels accidents.
Pour en lire plusLe Centre canadien d’hygiène et de sécurité au travail (CCHST) a diffusé la Boîte à outils sur la santé mentale au travail, qui est gratuite, pour aider les organisations canadiennes à créer un milieu soutenant la santé mentale au travail.
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