Nouvelles de nos membres

  • Saskatchewan WCB extends COVID-19 cost relief for employers 28 janvier 2022
    Extended support for workers and employers due to the Omicron variant.
  • WSIB welcomes new Chair and President 21 janvier 2022

    Today the Government of Ontario nominated Grant B. Walsh as the next Chair of our Board of Directors, and Jeffery A. Lang as the next President and CEO of the Workplace Safety and Insurance Board (WSIB). We expect them to be in their new roles in early February.

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  • WorkSafeNB seeks public’s input on regulatory review 17 janvier 2022

    WorkSafeNB is seeking stakeholder feedback to understand the economic and business impacts of proposed amendments to General Regulation 91-191 under the Occupational Health and Safety Act.

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  • WorkPlaceNL: Advisory: Safety training certificates extended to January 31 7 janvier 2022

    St. John’s, NL – WorkplaceNL is extending the expiry date to January 31, 2022 for safety training certificates issued for Fall Protection, Confined Space Entry, Mine Rescue, and Traffic Control Person Level II. Given the new COVID-19 Alert Level 4, in-class training courses may not be widely available to workers at this time.

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  • WorkPlaceNL: Update On The Statutory Review Of The Newfoundland And Labrador’s Workers Compensation System 7 janvier 2022

    The Honourable Bernard Davis, Minister of Environment and Climate Change and Minister Responsible for WorkplaceNL, today provided an update on the status of the 2019 Statutory Review of the Workers’ Compensation System.

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  • Diminution de la période d’isolement : la CNESST continue d’accompagner les milieux de travail 6 janvier 2022

    La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) annonce qu’elle applique les mesures émises par la Direction générale de la santé publique du ministère de la Santé et des Services sociaux en ce qui concerne la période d’isolement de cinq jours.

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  • Protection des travailleuses et travailleurs de la santé : la CNESST exige l’utilisation accrue des masques N-95 24 décembre 2021

    Devant la recrudescence des cas de COVID‑19 et l’arrivée du variant Omicron, la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) a amorcé hier une rencontre avec ses partenaires et collaborateurs pour répondre à leurs préoccupations et échanger avec eux sur l’utilisation des masques N-95 par les travailleurs et les travailleuses du milieu des soins de santé.

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  • La CNESST appelle les milieux de travail à renforcer les mesures sanitaires 16 décembre 2021

    Devant la recrudescence des cas de COVID‑19, particulièrement l’arrivée du variant Omicron qui appert être plus transmissible, et à la suite des annonces gouvernementales d’aujourd’hui, les mesures sanitaires doivent être renforcées à compter de lundi pour tous les milieux de travail.

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  • La CNESST appelle les milieux de travail à renforcer les mesures sanitaires 16 décembre 2021

    Devant la recrudescence des cas de COVID‑19, particulièrement l’arrivée du variant Omicron qui appert être plus transmissible, et à la suite des annonces gouvernementales d’aujourd’hui, les mesures sanitaires doivent être renforcées à compter de lundi pour tous les milieux de travail.

    Ainsi :

    • le port du masque de qualité en continu redevient obligatoire;
    • les travailleurs et les travailleuses doivent respecter une distanciation minimale de deux mètres;
    • le télétravail en tout temps est fortement recommandé.

    La CNESST travaille au quotidien en collaboration avec l’équipe de la Direction de la santé publique afin de s’assurer de la prise en charge de la santé et de la sécurité du travail, notamment au regard de la mise en œuvre des mesures de prévention requises pour réduire et contrôler le risque relié à la COVID-19. À ce sujet, soulignons que les inspecteurs et inspectrices de la CNESST ont réalisé plus de 30 000 interventions depuis mars 2020. La CNESST va poursuivre ses actions, notamment dans les milieux à risque.

    Rappelons que les mesures suivantes demeurent obligatoires : l’exclusion des personnes symptomatiques, l’hygiène des mains, l’étiquette respiratoire, le nettoyage et la désinfection des surfaces (toilettes, salles à manger) selon les exigences réglementaires applicables, de même que le nettoyage à chaque quart de travail des surfaces hautement touchées.

    Citations

    « Avec la hausse marquée du nombre de cas de COVID-19 dans les derniers jours, je demande la collaboration de tous les milieux de travail. Il est très important de respecter les mesures sanitaires mises en place. J’appelle fortement les employeurs qui le peuvent à favoriser le télétravail. Redoublons de prudence afin de limiter l’impact de la hausse des cas sur le nombre d’hospitalisations. »

    • Jean Boulet, ministre du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale, ministre de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration et ministre responsable de la région de la Mauricie

    « La CNESST recommande aux milieux de travail la plus grande prudence au cours des prochaines semaines, en particulier avec la présence du variant Omicron. Nous devons, tous et toutes, nous assurer en tout temps du respect rigoureux des mesures sanitaires. Depuis le début de la pandémie, nous sommes là pour appuyer les milieux de travail et leur fournir les outils nécessaires afin qu’ils demeurent sains et sécuritaires. »

    • Manuelle Oudar, présidente-directrice générale de la CNESST

    La Source: CNESST

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  • Baisse du taux de cotisation relatif aux normes du travail dès le 1er janvier 2022 15 décembre 2021

    La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) annonce que le taux de cotisation relatif aux normes du travail versé par les employeurs pour financer l’application de la Loi sur les normes du travail et de la Loi sur l’équité salariale va diminuer. En effet, à compter du 1er janvier 2022, le taux sera abaissé, passant de 0,07 % à 0,06 % de la masse salariale assujettie.

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